Оголошення про проведення у 2017 році першого туру щорічного Всеукраїнського конкурсу “Кращий державний службовець”

Оголошення

про проведення у 2017 році

в департаменті регіонального розвитку та житлово-комунального господарства Київської обласної державної адміністрації першого туру щорічного Всеукраїнського конкурсу “Кращий державний службовець”

        

На виконання розпорядження голови Київської обласної державної адміністрації від 28.02.2017 року № 70 «Про організацію проведення у 2017 році у місцевих органах виконавчої влади Київської області першого туру щорічного Всеукраїнського конкурсу «Кращий державний службовець» та відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 19 вересня 2007 року № 1152 «Про проведення щорічного Всеукраїнського конкурсу «Кращий державний службовець», Законів України «Про державну службу», «Про місцеві державні адміністрації», наказу Національного агентства України з питань державної служби від 15 лютого 2012 року № 29 «Про затвердження методичних рекомендацій щодо проведення щорічного Всеукраїнського конкурсу «Кращий державний службовець» з метою зростання професіоналізму, відкритості, інституційної спроможності державної служби, підвищення її авторитету шляхом узагальнення досвіду роботи кращих державних службовців в департаменті регіонального розвитку та житлово-комунального господарства Київської обласної державної адміністрації проводиться перший тур щорічного Всеукраїнського конкурсу «Кращий державний службовець» у березні – квітні 2017 року.

Конкурс проводиться серед державних службовців в номінаціях:

– «Кращий керівник» (беруть участь керівники структурних підрозділів, які мають загальний стаж державної служби не менш як три роки, з них на керівних посадах не менш як один рік);

– «Кращий спеціаліст» (беруть участь спеціалісти, які мають загальний стаж державної служби не менш як два роки).

Для участі у першому турі Конкурсу державні службовці подають організаційному комітету з проведення першого туру конкурсу, утвореному державним органом:

– заяву про участь;

– копію особової справи державного службовця за формою затвердженою Наказом Національного агентства України з питань державної служби від 05.08.2016  №156;

– подання керівника структурного підрозділу, погоджене з головою профспілкової організації чи ради трудового колективу;

– інші матеріали (публікації в пресі, листи громадян, листи колективів з оцінкою діяльності претендента тощо).

Організаційний комітет з проведення першого туру конкурсу на підставі поданих документів приймає рішення щодо участі державних службовців у конкурсі, яке оформляється протоколом за підписом голови та секретаря організаційного комітету, про що інформує державних службовців або надсилає їм обґрунтовану відмову.

За умовами першого туру Конкурсу передбачається:

– проведення комплексного тестування на знання Конституції України, законодавства про державну службу, специфіки функціональних повноважень державного органу;

– виконання практичних завдань: складення ділового документа; володіння персональним комп’ютером.

Переможці першого туру Конкурсу за поданням організаційного комітету з проведення першого туру конкурсу беруть участь у другому турі.

Більш докладно умови проведення Конкурсу викладені в Порядку проведення щорічного Всеукраїнського конкурсу «Кращий державний службовець», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 19 вересня 2007 року № 1152, та в методичних рекомендаціях щодо проведення щорічного Всеукраїнського конкурсу «Кращий державний службовець», затверджених наказом Нацдержслужби від 15 лютого 2012 року № 29.